2519 réponses à ce sujet

[la meringue]

Oui c'est rapide mais comme je l'ai dit, ce sont les dirigeants qui ont merdé en faisant tant trainer l'affaire et ainsi saboter la moitié de la trêve qui n'aurait pas été de trop pour que le nouvel arrivant prenne ses marques.

Qui te dit qu'il n'a pas déjà préparé tout ça, même à distance ?

[noirbaloo]

Selon l'Equipe, le mode de sélection en a surpris (choqué) plus d'un chez l'entourage des différents candidats. Correa, notamment, s'est retiré à cause de cela, entretien à Nancy, puis à Paris, pendant près de 6h, il n'a pas compris l'intérêt d'un troisième rendez-vous. Pour le coup, je le comprendrais.

Ces messieurs du foot vivent décidément sur une autre planète.

Pour bosser étroitement avec les RH chez nous, ce genre de processus long permet aussi de tester la motivation des candidats. Si le candidat n'est pas foutu de se déplacer 3 fois pour un poste à plusieurs dizaines de K€, ça en dit long sur sa motivation.

+1000, comme si ce genre de poste s'offrait suite à un coup de fil de 10 minutes ! Il y a le salaire bien sûr, mais aussi les responsabilités qui vont avec...
Dans mon humble milieu professionnel, il faut passer par une candidature écrite très détaillée (avec projet de recherche adapté au labo où tu postules, etc), puis des entretiens téléphoniques ou en chair et en os (officieux), puis une audition (exposé de la candidature, puis questions) devant un jury fourni, qui permet d'élaborer un classement. Tout ça pour un poste à 2 k€ par mois

Même pour une simple mission comme simple opérateur des boîtes font passer des entretiens préalables aux candidats proposés par les agences d'intérims alors pour un poste à responsabilité comme celui d'entraîneur...

[John Locke]

Selon l'Equipe, le mode de sélection en a surpris (choqué) plus d'un chez l'entourage des différents candidats. Correa, notamment, s'est retiré à cause de cela, entretien à Nancy, puis à Paris, pendant près de 6h, il n'a pas compris l'intérêt d'un troisième rendez-vous. Pour le coup, je le comprendrais.

Ces messieurs du foot vivent décidément sur une autre planète.

Pour bosser étroitement avec les RH chez nous, ce genre de processus long permet aussi de tester la motivation des candidats. Si le candidat n'est pas foutu de se déplacer 3 fois pour un poste à plusieurs dizaines de K€, ça en dit long sur sa motivation.

Je n'ai jamais fait partie des gens considérant comme pertinente une comparaison entre le football et le monde du travail lambda. Donc je ne vais pas commencer. C'est un domaine public, Correa, on le connait, le mobiliser six heures entre Nancy et Paris, c'est déjà pas mal, comme lui, je considère qu'un 3ème entretien, c'est sodomiser les mouches. On n'est pas dans une PME de 16 employés à Montluçon là, ça n'a rien à voir, c'est comme de dire que c'est bizarre qu'un risotto cuise plus longtemps que des nouilles chinoises.

[tranxen_200]

Et en chômeur qu'il est, il n'a pas 2 ou 3 jours à consacrer pour la candidature à un poste à 30 ou 35K€/mois ?

Encore une fois, c'est -entre autre- un moyen de tester la motivation des candidats.

[slow pulse boy]

Oui c'est rapide mais comme je l'ai dit, ce sont les dirigeants qui ont merdé en faisant tant trainer l'affaire et ainsi saboter la moitié de la trêve qui n'aurait pas été de trop pour que le nouvel arrivant prenne ses marques.

Qui te dit qu'il n'a pas déjà préparé tout ça, même à distance ?

Pas d'accord. S'il était vraiment motivé pour venir, il aurait brûlé sa maison en Zambie avec toutes ses affaires à l'intérieur, histoire de ne pas perdre de temps en futilités telles que faire sa valise.

(pour ceux qui en auraient besoin, je précise : )

[luigikad]

D'autant que sa collection de chemises de beau gosse et le teint hâlé, il peut oublier.
Va falloir revoir toute la garde robe...

[1 p'tit tour et puis...]

D'autant que sa collection de chemises de beau gosse et le teint hâlé, il peut oublier.
Va falloir revoir toute la garde robe...

Wouai...

[noirbaloo]

Pour le teint hâlé il y a toujours des salons de beauté équipés pour ça sur Montbéliard ou Belfort mais pour les chemises il va devoir investir dans des chemises de bûcherons canadiens s'il ne veut pas mourir de froid dans nos contrées perdues

[alain formais]

Et une un peu lochée pour Clyde.

Quel est le con qui a mis des dessins sur ce clip ???

[Nico]

Daf est resté sur le banc jusqu'au match de Bordeaux de façon à ce que le nouvel entraineur bénéficie de la trêve internationale pour prendre en main l'équipe. Hors celui-ci n'arrivant que vendredi, on a déjà bouffé une semaine. Je trouve la zen attitude de nos dirigeant plutôt inquiétante.

Attends, on a recruté des renforts à l'arrache, et encore, quand je dis renfort, ça fait 6 semaines et on attend toujours qu'ils le soient. Tu n'attendais pas de nos dirigeants qu'ils fassent fissa, nan?

[sochalo-parigo]

D'autant que sa collection de chemises de beau gosse et le teint hâlé, il peut oublier.
Va falloir revoir toute la garde robe...

Wouai...

[Parabellum]

Y'en a quand même certains qui me font bien rire, j'ai même failli me pisser dessus.
Avancer l'argument que le type n'est même pas voulu par des clubs de National, pour dire que le mec n'est pas compétent.... faut oser.
Ca ne vous serait pas venu à l'idée que c'était avant la CAN?
Je suis certain que depuis sa victoire à la CAN, quelques clubs de National, et même certains de L2 ne cracheraient pas dessus.

Alors, le fait qu'il n'était pas très connu et reconnu avant de prendre en main la sélection de la Zambie, ca, je peux vous l'accorder. Mais depuis? Je crois qu'il a prouvé certaines choses à la tête d'une sélection nationale, qui plus est : plus que très moyenne. Que ce ne soit pas la même chose qu'entraîner des clubs de L1, ca tombe sous le sens. Mais quand vous citez des exemples de sélectionneurs qui ont échoué dans cette entreprise.... Enfin, niveau charisme et dynamisme, on frise quand même le bulot passé au micro onde.

Au niveau de ce que nous attendions d'un entraîneur de L1, et de ce que nous pouvions espérer, je trouve quand même qu'il coche pas mal de cases sur le cahier des charges d'un club comme Sochaux :
- Charisme
- Meneur d'hommes
- Autorité
- Envie
- dynamisme
- communicant
- pression sur les arbitres
- Entente avec son groupe, et des africains, détail non négligeable
- sur-motivé
- sens tactique (va bloquer la Côte d'Ivoire avec l'équipe de France toi)
- Il sait comment faire jouer Mayuka

Bref, sur ces quelques lignes, je vous laisse vous masturber l'esprit à trouver des points négatifs perpétuels avant même d'avoir vu le gus à la tache.
Les à priori ne peuvent être que positifs pour le moment. Je ne dis pas que c'est LA solution, mais sur le papier, pour le moment, et à moins qu'on me prouve le contraire par de VRAIS FAITS, on n'est pas loin d'être sur une bonne pioche.

Place au terrain.

[alain formais]

J'ajoute à tout ce que tu as écris : et surtout faire ça en Afrique...

[ilan the best]

D'après ce qu'on lit de différentes sources, il a sur le papier toutes les qualités pour s'occuper du groupe sochalien : proche des joueurs, bosseur, motivé, persévérant, enthousiaste... qualités que Correa (par exemple) n'a pas, pour la plupart.

Très bien tout ça...mais n'avait-on pas en priorité plutôt besoin d'un type qui présentait des qualités techniques et tactiques compatibles avec la Ligue 1?
Sur cet aspect, avouons que c'est la grande inconnue avec Renard.

Pour moi, la seule certitude qu'il apporte avec son mode de fonctionnement, c'est qu'il devrait vite secouer le cocotier sochalien endormi depuis trop longtemps dans un ronronnement végétatif.

En espérant que son enthousiasme communicatif sera suffisant pour gommer ses éventuelles carences techniques.

[samosman]

Parabellum, tu oublies une tâche essentielle pour un entraineur : entrainer. La préparation d'un groupe pro au quotidien n'a rien à voir avec la gestion d'une équipe nationale que tu vois 2 semaines dans la saison.
Ceci dit, ça ne me semble pas rédhibitoire pour autant.
Pour faire marquer Mayuka, il faut un Katongo.

Pour l'entretien passé par les différents candidats, d'après RMC, ils étaient interrogés sur les joueurs sochaliens, et il leur était demandé comment ils comptaient les faire jouer (oui, je sais, en short). Renard avait apparemment bien bossé le truc.

[Parabellum]

D'après ce qu'on lit de différentes sources, il a sur le papier toutes les qualités pour s'occuper du groupe sochalien : proche des joueurs, bosseur, motivé, persévérant, enthousiaste... qualités que Correa (par exemple) n'a pas, pour la plupart.

Très bien tout ça...mais n'avait-on pas en priorité plutôt besoin d'un type qui présentait des qualités techniques et tactiques compatibles avec la Ligue 1?
Sur cet aspect, avouons que c'est la grande inconnue avec Renard.

Pour moi, la seule certitude qu'il apporte avec son mode de fonctionnement, c'est qu'il devrait vite secouer le cocotier sochalien endormi depuis trop longtemps dans un ronronnement végétatif.

En espérant que son enthousiasme communicatif sera suffisant pour gommer ses éventuelles carences techniques.

Tu dois bien être le seul ici à penser que nous avons encore une équipe de L1.
Et tu crois qu'il est venu en Afrique avec des qualités tactiques et techniques compatibles avec la CAN?
Un grand entraîneur est capable de s'adapter n'importe où, n'importe quand.
Des Ancelotti, des Ranieri, des Mou, des Guardiola, tu risques de les faire hurler de rire avec ce genre de considération franco-française.
Je ne fais pas l'amalgame de ces entraîneurs avec Renard. Ne nous trompons pas. Mais les qualités techniques et tactiques, ce sont d'abord les joueurs qui doivent les avoir pour jouer à ce niveau. Et s'ils ne les ont pas, ca se joue alors sur d'autres choses.

[Parabellum]

Parabellum, tu oublies une tâche essentielle pour un entraineur : entrainer. La préparation d'un groupe pro au quotidien n'a rien à voir avec la gestion d'une équipe nationale que tu vois 2 semaines dans la saison.
Ceci dit, ça ne me semble pas rédhibitoire pour autant.
Pour faire marquer Mayuka, il faut un Katongo.

Pour l'entretien passé par les différents candidats, d'après RMC, ils étaient interrogés sur les joueurs sochaliens, et il leur était demandé comment ils comptaient les faire jouer (oui, je sais, en short). Renard avait apparemment bien bossé le truc.

J'ai déjà répondu sur ce point, et je te répondrai : justement. Si il est arrivé à monter un groupe avec la Zambie en si peu de rencontres, si peu de stages, j'imagine ce qu'il peut faire avec une équipe au quotidien.
Pour le reste, je le répète, il a le profil.

[BIQUETTE68]

Et en chômeur qu'il est, il n'a pas 2 ou 3 jours à consacrer pour la candidature à un poste à 30 ou 35K€/mois ?

Encore une fois, c'est -entre autre- un moyen de tester la motivation des candidats.

Avec cette methode tu fais venir le plus motivé mais pas forcement le plus talentueux....

Tu crois qu avec cette methode on avait une chance de prendre un bon entraineur

Aucune

on est dans un monde ou les egos sont surdimentionnés , faire passer 3 entretiens c est déjà montrer que tu as des doutes sur ces capacités

avec cette methode on ne pouvait pas avoir mieux que renard.

Mais la vrai question est avez nous vraiment chercher mieux ?

La reponse est clair on a surtout chercher du pas cher ce qui en dit long sur l envie de nos dirigeants de sauver le club...

[slow pulse boy]

D'autant que sa collection de chemises de beau gosse et le teint hâlé, il peut oublier.
Va falloir revoir toute la garde robe...

Wouai...

Accessit personnel

[slow pulse boy]

Parabellum, tu oublies une tâche essentielle pour un entraineur : entrainer. La préparation d'un groupe pro au quotidien n'a rien à voir avec la gestion d'une équipe nationale que tu vois 2 semaines dans la saison.

En effet, tu as 26 fois plus de temps pour faire le même travail.

[la meringue]

Parabellum, tu oublies une tâche essentielle pour un entraineur : entrainer. La préparation d'un groupe pro au quotidien n'a rien à voir avec la gestion d'une équipe nationale que tu vois 2 semaines dans la saison.

En effet, tu as 26 fois plus de temps pour faire le même travail.

pas mieux

[1 p'tit tour et puis...]

Le catalogue des entraîneurs sur le marché

[tranxen_200]

Y'en a quand même certains qui me font bien rire, j'ai même failli me pisser dessus.
Avancer l'argument que le type n'est même pas voulu par des clubs de National, pour dire que le mec n'est pas compétent.... faut oser.
Ca ne vous serait pas venu à l'idée que c'était avant la CAN?
Je suis certain que depuis sa victoire à la CAN, quelques clubs de National, et même certains de L2 ne cracheraient pas dessus.

Alors, le fait qu'il n'était pas très connu et reconnu avant de prendre en main la sélection de la Zambie, ca, je peux vous l'accorder. Mais depuis? Je crois qu'il a prouvé certaines choses à la tête d'une sélection nationale, qui plus est : plus que très moyenne. Que ce ne soit pas la même chose qu'entraîner des clubs de L1, ca tombe sous le sens. Mais quand vous citez des exemples de sélectionneurs qui ont échoué dans cette entreprise.... Enfin, niveau charisme et dynamisme, on frise quand même le bulot passé au micro onde.

Au niveau de ce que nous attendions d'un entraîneur de L1, et de ce que nous pouvions espérer, je trouve quand même qu'il coche pas mal de cases sur le cahier des charges d'un club comme Sochaux :
- Charisme
- Meneur d'hommes
- Autorité
- Envie
- dynamisme
- communicant
- pression sur les arbitres
- Entente avec son groupe, et des africains, détail non négligeable
- sur-motivé
- sens tactique (va bloquer la Côte d'Ivoire avec l'équipe de France toi)
- Il sait comment faire jouer Mayuka

Bref, sur ces quelques lignes, je vous laisse vous masturber l'esprit à trouver des points négatifs perpétuels avant même d'avoir vu le gus à la tache.
Les à priori ne peuvent être que positifs pour le moment. Je ne dis pas que c'est LA solution, mais sur le papier, pour le moment, et à moins qu'on me prouve le contraire par de VRAIS FAITS, on n'est pas loin d'être sur une bonne pioche.

Place au terrain.

Si ça te faire rire, tant mieux pour toi.
Tu imaginerais qu'on signe un joueur qui n'est pas titulaire en National ?

[tranxen_200]

Le catalogue des entraîneurs sur le marché

Y a du beau monde, qu'on a tenté.
Ou pas.

Dommage qu'on n'ait pas pu ramener un Moustache, un Perrin (même pour un an), un L. Fernandez, un Courbis (qui végète en Algérie) ou un Ancelotti.

[slow pulse boy]

Dommage qu'on n'ait pas pu ramener un Moustache, un Perrin (même pour un an), un L. Fernandez, un Courbis (qui végète en Algérie) ou un Ancelotti.

Maintenant, tu poses cette bouteille et tu vas au lit.

[la meringue]

Le catalogue des entraîneurs sur le marché

Y a du beau monde, qu'on a tenté.
Ou pas.

Dommage qu'on n'ait pas pu ramener un Moustache, un Perrin (même pour un an), un L. Fernandez, un Courbis (qui végète en Algérie) ou un Ancelotti.

Tous ont été sondés, je pense. Ils ont refusé, c'est comme ça... On n'allait pas non plus offrir un salaire triple de celui de notre joueur le mieux payé, si ? Surtout à un mercenaire comme eux !

[Matador]

Parabellum, tu oublies une tâche essentielle pour un entraineur : entrainer. La préparation d'un groupe pro au quotidien n'a rien à voir avec la gestion d'une équipe nationale que tu vois 2 semaines dans la saison.
Ceci dit, ça ne me semble pas rédhibitoire pour autant.
Pour faire marquer Mayuka, il faut un Katongo.

Pour l'entretien passé par les différents candidats, d'après RMC, ils étaient interrogés sur les joueurs sochaliens, et il leur était demandé comment ils comptaient les faire jouer (oui, je sais, en short). Renard avait apparemment bien bossé le truc.

Ceux qui n'avaient pas préparé cette question feraient mieux d'arrêter le métier d'entraîneur, sans être devin c'était LA question inévitable qui allait tomber. Le sempiternel : "vous sentez-vous capable d'assumer ce poste" avec comme seul réponse un "oui" très direct, ça ne peut pas fonctionner. La direction est consciente que l'équipe peut faire le job à condition de se faire violence.

Là où je suis le plus sceptique c'est que les juges étaient probablement ceux qui n'arrivaient à rien avec l'équipe. Hâte de voir ce que donnera HR sur le banc.

[Parabellum]

Si ça te faire rire, tant mieux pour toi.
Tu imaginerais qu'on signe un joueur qui n'est pas titulaire en National ?

Et Ribéry? Tu aurais fait le pari avant Epinal?
On parle d'un joueur titulaire qui serait dans l'équipe victorieuse de la CAN non?
On tourne en rond là. En plus, tu ne lis même pas les argumentations qui viennent ensuite, et, par conséquent, reste buté sur une idée première, totalement dénuée de sens.

[henk]

Pablo Correa nouvel entraineur de Nancy à la place de P. Gabriel ( ils sont 15 ème en Ligue 2 )
( info L'Equipe ).http://www.lequipe.fr/Football/Actualites/Correa-de-retour/408362

[Parabellum]

Pablo Correa nouvel entraineur de Nancy à la place de P. Gabriel ( ils sont 15 ème en Ligue 2 )
( info L'Equipe ).http://www.lequipe.fr/Football/Actualites/Correa-de-retour/408362